В 2015 году Украина потратила на 28,7 млрд больше, чем собрала. Эта разница называется «дефицит бюджета», он покрывается займами. На 2016-й дефицит запланирован ещё больший.

Существует немного стран, в которых в 60 лет люди выходят на пенсию. Поэтому довольно странно выглядит то, как страны, где работают до 68 лет, предоставляют финансовую помощь Украине, чтобы она платила пенсии с 60 лет. Чуть меньше ²/₃ собранных государством денег тратится на социальные нужды: выплату пенсий, других видов социальной помощи, на образование и медицину. К расходам также относится Пенсионный фонд (ПФ), к доходам — ​​единый социальный взнос (ЕСВ). Этот вклад платит каждый, кто работает легально. К 2016 году ЕСВ составлял около 40 % от зарплаты. В 2016 году — 22 %. Издание «Тексти.org.ua» подготовило инфографику баланса государства, учитывая Пенсионный фонд и ЕСВ.

В прошлом году расходы кроме обслуживания долга, социалки и безопасности составляли где-то 15 % и они будут сокращаться.

То есть единственные статьи, которые любое правительство или Яценюка, или Гройсмана сможет сократить — это социалка. А резать нужно.

Почему надо сокращать бюджет?

Если уменьшить расходы, долг прекратит рост и, наоборот, может уменьшаться. А с ним уменьшится и уплата процентов из бюджета, соответственно, гривна укрепится.
Это не единственный повод для уменьшения расходов бюджета. Тот, кто сталкивается с предпринимательством, знает, как «выбивает» налоги наша фискальная служба. Заставляя платить заранее, завышая суммы, усложняя учёт, возбуждая уголовные дела.

Цифры доходов бюджета, которые мы воспринимаем как сухую статистику, часто являются результатом жёстких баталий и вовсе не европейских практик. Налоги надо уменьшать для улучшения нашей экономики, которая не может профинансировать такие расходы.

Но отсутствие денег — не единственная причина необходимого урезания расходов.
Украинские граждане не могут зарабатывать себе на старость так, как это делают европейцы или американцы. Единственным средством существования на пенсии остаются выплаты государства, то есть пенсии.

Ясно, что нынешние пенсионеры, которые работали в советское время, не могли накопить на пенсию. Но и сегодняшняя молодёжь также не может — налоги на труд остаются слишком высокими и зарплаты выплачиваются в конвертах, а частных пенсионных фондов, которым можно было бы доверять, нет.

Эффективно расходуются деньги в бюджетных вузах, если меньшинство выпускников работает по специальности, а тысячи их каждый год пополняют армию торговых представителей и реализаторов? И таких вопросов можно задавать множество. Вырванные у предпринимателей с боем деньги часто даже не воруют, а растрачивают без всякой пользы.<